為全面檢驗中層履職盡責及目標任務完成情況,進一步激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情,1月27日下午13:30,我院在六樓多功能學術報告廳召開了2017年度行政職能科室中層干部述職報告會。院長姚輝富,醫(yī)院領導班子,行政、臨床科室中層及職工代表參加會議。
會上,14名行政職能科室負責人作了述職發(fā)言,采用PPT的形式匯報了2017年開展的重點工作,就履行崗位職責、管理創(chuàng)新、日常重點工作完成情況,單項考核完成情況、責任狀上的各項重要指標完成情況進行了總結,剖析了存在的問題及整改措施,并對2018年重點工作進行了規(guī)劃。
聽取匯報后,姚院長對行政科室中層干部的工作給予了肯定,并指出,各科室要根據2018年全院工作要點,制定科室工作要點,同時,積極推進、注重實效,圍繞重點工作進行前瞻性政策研究調研,結合醫(yī)院發(fā)展中遇到的新問題,進一步充實、調整、完善相關制度。臨床科室要做好述職報告會工作,述職時采用PPT的形式,用數據、標題概括,重點突出,簡要地介紹2017年工作完成情況,并脈絡清晰地匯報2018年工作計劃。最后,姚院長表示,過去的一年,在全體人員的共同努力下,醫(yī)院基本完成了任務目標,取得了一定的成績,但是,大家要清晰地認識到不足,離發(fā)展的要求還有很大差距。2018年任務將更加艱巨,希望各位中層高度負責,齊心協(xié)力,抓業(yè)務、抓學習,嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項制度,傳遞正能量,實現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展新突破。