為全面檢驗中層履職盡責及目標任務完成情況，進一步激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情，1月27日下午13:30，我院在六樓多功能學術報告廳召開了2017年度行政職能科室中層干部述職報告會。院長姚輝富，醫(yī)院領導班子，行政、臨床科室中層及職工代表參加會議。

會上，14名行政職能科室負責人作了述職發(fā)言，采用PPT的形式匯報了2017年開展的重點工作，就履行崗位職責、管理創(chuàng)新、日常重點工作完成情況，單項考核完成情況、責任狀上的各項重要指標完成情況進行了總結，剖析了存在的問題及整改措施，并對2018年重點工作進行了規(guī)劃。

聽取匯報后，姚院長對行政科室中層干部的工作給予了肯定，并指出，各科室要根據2018年全院工作要點，制定科室工作要點，同時，積極推進、注重實效，圍繞重點工作進行前瞻性政策研究調研，結合醫(yī)院發(fā)展中遇到的新問題，進一步充實、調整、完善相關制度。臨床科室要做好述職報告會工作，述職時采用PPT的形式，用數據、標題概括，重點突出，簡要地介紹2017年工作完成情況，并脈絡清晰地匯報2018年工作計劃。最后，姚院長表示，過去的一年，在全體人員的共同努力下，醫(yī)院基本完成了任務目標，取得了一定的成績，但是，大家要清晰地認識到不足，離發(fā)展的要求還有很大差距。2018年任務將更加艱巨，希望各位中層高度負責，齊心協(xié)力，抓業(yè)務、抓學習，嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項制度，傳遞正能量，實現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展新突破。