為進(jìn)一步加強(qiáng)中層干部隊(duì)伍建設(shè)，客觀評(píng)價(jià)干部實(shí)績(jī)，提高干部整體素質(zhì)，改進(jìn)工作作風(fēng)，根據(jù)醫(yī)院工作安排，2月13日、14日下午2：00，我院在六樓學(xué)術(shù)報(bào)告廳召開2018年度臨床醫(yī)技科室中層干部述職會(huì)。醫(yī)院黨支部書記、院長(zhǎng)姚輝富，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子，各科室負(fù)責(zé)人及200余名職工參加了會(huì)議。

　　述職會(huì)上，姚院長(zhǎng)對(duì)大家的付出表示了感謝。他指出，2018年在各位主任、護(hù)士長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，醫(yī)院基本完成了任務(wù)目標(biāo)，取得了平穩(wěn)發(fā)展，但仍面臨不少的困難和問題。希望在新的一年里，大家齊心協(xié)力、勇于擔(dān)當(dāng)，共同推進(jìn)醫(yī)院全面可持續(xù)發(fā)展。隨后，34名臨床、醫(yī)技科室的主任、護(hù)士長(zhǎng)作了述職發(fā)言，共同總結(jié)過去，展望未來。大家精心準(zhǔn)備、認(rèn)真梳理，采用PPT的形式匯報(bào)了2018年各自科室開展的重點(diǎn)工作，就目標(biāo)任務(wù)完成情況、新技術(shù)新項(xiàng)目的開展、專科專病建設(shè)和科研創(chuàng)新、單項(xiàng)考核完成情況等方面進(jìn)行了全面的述職總結(jié)。在展示成績(jī)的同時(shí)，也找出并正視存在的問題和不足，并對(duì)2019年重點(diǎn)工作進(jìn)行了規(guī)劃。

　　聽取匯報(bào)后，姚院長(zhǎng)對(duì)臨床醫(yī)技科室中層干部的工作給予了肯定，并對(duì)2019年重點(diǎn)工作提出了幾點(diǎn)要求：一是專科專病建設(shè)。各科室要在加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)的同時(shí)，拿出具體的工作措施，以科研學(xué)術(shù)為支持，做好科室專科專病建設(shè)，要將此項(xiàng)做工作做細(xì)做實(shí)。二是新技術(shù)新項(xiàng)目的開展。各科室在調(diào)整收入結(jié)構(gòu)的同時(shí)，重點(diǎn)加強(qiáng)新技術(shù)新項(xiàng)目的開展，醫(yī)務(wù)科要持續(xù)跟進(jìn)，確保各臨床科室新技術(shù)新項(xiàng)目有所突破。三是績(jī)效改革工作。要充分發(fā)揮績(jī)效改革的杠桿作用，充分調(diào)動(dòng)全院人員的工作積極性。四是設(shè)備利用率。總務(wù)科要對(duì)院內(nèi)各項(xiàng)設(shè)備的使用情況進(jìn)行研判討論，最大限度的提升科室設(shè)備的使用率。五是工作量問題。各科室要充分調(diào)動(dòng)科室人員工作積極性，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，確保醫(yī)院整體工作量的穩(wěn)步提升。六是要嚴(yán)肅會(huì)議紀(jì)律。門診辦要做好院內(nèi)各項(xiàng)會(huì)議紀(jì)律考勤工作，確保各項(xiàng)會(huì)議的有序召開。

　　此次中層干部述職會(huì)搭建了科室之間、中層干部之間相互交流，相互借鑒的平臺(tái)，達(dá)到了發(fā)揚(yáng)成績(jī)、克服不足、互相學(xué)習(xí)的目的，對(duì)于提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)、推動(dòng)學(xué)科建設(shè)、促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。